ঠিকাদারি ব্যবসায়ী জনাব বেলাল সম্প্রতি তার প্রতিষ্ঠানে কিছু সংখ্যক নতুন শ্রমিক নিয়োগ করেন। কিন্তু কাজ সুষ্ঠুভাবে সম্পন্ন না হওয়ায় ক্ষতির সম্মুখীন হন। তাই তিনি কাজে পারদর্শী কর্মী নিয়োগ দেন এবং কাজের গতি বাড়ার জন্য ওভারটাইম ও বোনাসের ব্যবস্থা চালু করার সিদ্ধান্ত নেন।
ক) বণ্টন প্রণালি কাকে বলে?
খ) অর্থায়ন বলতে কী বোঝ? ব্যাখ্যা করো।
গ) জনাব বেলালের ব্যবসায়ে ব্যবস্থাপনার কোন কাজটি পরিলক্ষিত হয়? ব্যাখ্যা করো।
ঘ) কর্মীর দক্ষতা বাড়াতে জনাব বেলালের সিদ্ধান্তটির যৌক্তিকতা মূল্যায়ন করো।